Информирование о нарушениях является важнейшим механизмом, с помощью которого отдельные лица, часто сотрудники, выявляют правонарушения в корпорациях или организациях, начиная от финансовых недочетов и заканчивая потенциальными рисками, влияющими на здоровье…
Закон По Защите от Увольнения (Беременность и Отпуск По Семейным Обстоятельствам) 2023 вступает в силу 24 июля 2023 года. Недавно принятый закон предоставит беременным женщинам и недавно вернувшимся из отпуска…
Если у вашего сотрудника есть возможность или повод подать в трудовой трибунал против работодателя, вы можете попытаться разрешить спор, чтобы избежать подачи иска или дальнейшего рассмотрения иска. Мировое соглашение –…
Страховой полис, предназначенный для бизнесов не только сокращает риски, связанные с компанией или бизнесом, но также и случайные неприятности и непредвиденные обстоятельства. В отношении страховок для салонов красоты и бьюти…
25 февраля 2022 года правительство Великобритании опубликовало предварительную консультацию, в которой исследуются аргументы за и против налога с продаж через Интернет (OST). Хотя решения о введении налога на онлайн-продажи принято…
24 февраля 2022 года президент Украины Владимир Зеленский объявил военное положение на всей территории Украины сроком на 30 дней в ответ на широкомасштабное вторжение России в Украину. Военное положение предполагает…
Новые правила для всех участников дорожного движения обсуждались на протяжении последний двух лет и, наконец, вступают в силу с субботы, 29 января 2022 года. В данной статье рассмотрены основные изменения…
Согласно действующему законодательству Великобритании, ни один работодатель не имеет права принуждать своих сотрудников делать прививку от коронавируса. Тем не менее, в связи с быстрым распространением нового штамма «Омикрон» и массовой…
Законопроект о беременности и материнстве (защита от увольнения) был предложен депутатом от консерваторов Марией Миллер. Если законопроект будет принят Палатой Общин, нынешний закон будет заменен новой структурой защиты беременных женщин…
В последние годы многие ресторанные сети подвергаются критике за то, как они распределяют чаевые, полученные от клиентов. Несмотря на то, что существует закон, запрещающий работодателям удерживать чаевые, полученные наличными, они…
Подпиской на наш информационный бюллетень Вы даёте нам согласие на контактирование с Вами в будущем. Вся предоставленная Вами информация будет обработана и использована в соответствии с нашей Политикой Безопасности.
© Copyright 2022, LJ Legal Ltd
